110万股激励技术骨干,高管无缘——这样的股权激励你见过吗?


11月19日,利元亨发布了股权激励计划公告及激励对象名单公告。据公告显示,该激励计划拟授予限制性股票的激励对象共计629人,涉及的标的股票来源为公司向激励对象定向发行公司A股普通股股票;拟向激励对象授予的限制性股票数量为110.6万股,占激励计划草案公告时公司股本总额8800万股的1.26%;限制性股票的授予价格为每股119元。

技术人员为主要激励对象


现如今,进行股权激励已成为一种长效激励机制,能够有效完善上市公司薪酬体系,吸引、留住人才,同时也展现了公司业绩成果。

值得注意的是,利元亨本次激励计划拟授予限制性股票的激励对象共计 629 人,占公司员工总人数(截止2021 年 9 月 30 日公司员工总数为 6330 人)的 9.94%。同时,激励对象包括核心技术人员、业务技术骨干等董事会认为需要激励的人员,但不包括董事及高级管理人员

如下图所示,本次股权激励对象包括9名核心技术人员、 1名德国子公司外籍CEO以及619名技术及业务骨干(其中技术骨干416人,业务骨干203人)。FENG LI 是公司首席国际战略执行官,全面负责公司国际业务的总体战略规划和实施,统筹公司在欧洲及北美洲市场的业务拓展工作。

图片来源:利元亨公告

本次利元亨只激励核心技术人员不激励高级管理人员的方式,与某公司号称史上最大股权激励但三成流向董监高的操作形成鲜明对比。利元亨对技术人员的重视由此可见一斑。


重视研发投入与团队建设


今年7月1日,利元亨正式登陆科创板。2021年三季度业绩报告显示,1-9月利元亨实现营收16.58亿元,同比增长71.41%;实现净利润1.57亿元,同比增长71.36%。

利元亨业绩增长离不开其高研发投入。2021年前三季度,利元亨投入研发费用达到1.94亿元,同比增长68.99%研发费用占营业收入比为 11.69%。另外,2018年-2020年,公司研发投入分别为7306.6万元、1.26亿元、1.64亿元,占营收的比例分别为10.88%、14.14%和 11.48%。在专利方面,截至2021年4月1日,公司拥有 700 件专利,其中65件发明专利,584件实用新型专利和51件外观设计专利,此外有165项软件著作权。

除了研发投入之外,在团队建设上,利元亨也非常重视。截止至2020年末,利元亨团队数量为4583人,研发团队突破900人,其中博士硕士近70人。在技术专家方面,公司外聘中国工程院谭建荣院士担任首席技术顾问,并聘请德国汉堡科学院张建伟院士为外籍科学家。

锂电产业的需求带动激光设备行业的业绩发展,对上游公司产能提出了要求。在应对产能问题上,增加用地和人员是两大措施。利元亨正在积极扩大产能,据公开资料显示,目前募投项目正在加紧建设中,预计2022年底竣工,2023年一季度开始投产,柏塘二期也在扩建之中,马安临建厂房的第二个装配车间预计能在今年年底投产。在人员储备上,动力锂电是公司一大业绩增长点,公司提前招聘和储备了相关经验的研发设计、项目管理、装配调试和营销等工程师以应对需求。

产研合作、市场拓展步步推进


自今年以来,利元亨在产研合作、市场拓展方面一步步推进各项动作。

今年2月,利元亨与惠州学院信息与电气工程学院、华南理工大学教育部精密电子制造装备工程研究中心,三方共同签订了产学研战略合作协议。根据协议内容,三方共同探索面向锂电产业的应用型人才培养、创新团队深入企业服务地方。7月,合作项目“锂电池激光焊接关键技术研究及产业化应用”项目通过科技成果鉴定。针对锂电池产品高质高效高稳定性激光焊接的需求,该项目研发了基于位置同步输出的焊接过程控制技术、多轴同步焊接插补一体化控制技术、以及混合视觉识别焊接质量检测技术。

8月,利元亨上海分公司正式成立。利元亨已在德国、美国、加拿大、瑞士等地设立子公司或办事处,上海分公司基于其地理优势,将成为利元亨面向国际市场的最新窗口,为国外分部提供技术支持与服务,推动利元亨国际化战略新进程。

9月,利元亨深圳研发中心(龙华分公司)成立,该研发中心将作为总部面向珠三角及国际优秀人才市场的新基地,广泛吸纳高端技术人才,助力利元亨全球人才队伍的建设。

10月11日,利元亨发布公告称,公司董事会审议通过了《关于变更公司经营范围、修订公司章程及办理工商登记的议案》(该议案尚需提交股东大会审议)。利元亨获批为惠州市第一批企业职业技能等级认定机构,根据经营管理的实际需要,公司拟新增经营范围:人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务);业务培训(不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训);教育教学检测和评价活动;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广。

11月,利元亨与第三方检测认证机构TV南德意志集团签署战略合作协议。双方将携手布局全球新能源产线装备和产线建造业务,通过检测认证、管理体系审核及认证服务、工厂建设运营合规及安全服务、工业4.0成熟度评估、智能制造技术等领域深入合作,助力利元亨在新能源业务领域的发展。

11月9日,利元亨与费斯托签署战略合作协议。费斯托成立于1925年,总部位于德国,深耕多年自动化领域,在自动化技术和技术培训领域处于全球领先地位。协议签署将促进双方进一步深化合作,费斯托将继续为利元亨提供专业的气动类相关元器件的产品、服务和技术支持。此外,还将在自动化领域进行市场信息交流,携手开发最新智能制造技术和解决方案。

激光行业的高科技属性离不开技术研发人才。面对激烈的市场竞争与多变的市场需求,市场之争也可以说是技术之争,人才之争。利元亨此次股权激励对象主要都是技术人员,将有利于吸引、留住更多技术人员,筑牢发展基础,为持续发展储能。

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