学“会”了or学“废”了：如何精准判断员工的受训程度？
员工适岗培训是培训人的重要工作之一，大家也费尽心思设计相关项目。
然而，还是有很多公司面临这样的情况——培训是结束了，但员工依然无法胜任岗位。
为了精确地判断员工的受训程度，确保其可以胜任上岗，有的企业通过“观察期”，有的则通过各种竞赛……
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