什么才叫关系亲近？朋友如何分类？核心关系：面对利益冲突时，心甘情愿的为Ta牺牲自己所在乎的利益的人。功能关系：包括同好、支柱、中介、教练/推手、开心果、开拓者、同..

据说好多打工人之所以要经常加班，是因为会议太多。的确，会议消耗了我们大量的时间和精力。如何避免“频繁开会”“层层开会”？有公司提出了“无会日”的概念——如果会议..

本期导读：数字化时代，新兴科技如何从需求闭环、渠道经营、精准筛选、高效面试、Offer保温、员工融入、员工培训等全流程为企业人才招揽和储备保驾护航呢？《2022中国企业..

每个人都可以成为演讲大师，只是需要掌握一点技巧，多一些练习，仅此而已。 兼顾演讲者和听众一次演讲输出一个观点逻辑结构先于技巧准备和练习行为举止像一名演讲者先..

本期导读：随着全社会对于人才发展的重视，不少企业都建立起了相应的人才发展管理制度，去加强企业中的人才队伍建设，规范人才选拔、任用、培养和考核流程等，大家在建立或..

最近，隔离在家开直播带大家健身的刘畊宏火了，在线观看人数破百万，个人粉丝也已经破千万。很多培训人都表示想做培训圈的刘畊宏，带领大家学习，提升职场竞争力。学习最好..

人力资源规划应该如何着手？误区：为了编而编、战略解码不充分、战略执行不力三条编撰主线：人才供应链、目前工作痛点、未来战略对HR系统需求孙子兵法曰：“故善战者，立于..

作为培训管理者，当面对无人、无钱、无体系的“骨感”现实时，我们能做些什么？“俯下身子”找资源聚焦内部专家，萃取经验搭建兼职讲师平台，用成功复制成功..

本期导读：去年4月，人社部制定了《提升全民数字技能工作方案》，要求各地面向新技能新职业，重点开展人工智能、大数据、云计算等数字技能培训。未来新职业将提升人才自身..

文 ｜王世民来源｜YouCore（ID:YouCore）现在职场人在工作很忙时，就特别期待放假，特别是小长假。我们总期待假期里，可以有大段时间，学习自己想学的内容，看自己想..

文 | 胡浩来源|管理的常识（ID:Guanlidechangshi）摘编自《将战略落地》，机械工业出版社出版正视产生的分歧回归到原点再去思考不要强行让他人认为自己是对的，..

文 ｜L先生说来源｜L先生说（ID:lxiaoshengmiao）本文导读往常的春天，我们是怎么度过的？踏青、赏花、看展……可惜今年的春天，我们在经历空难、疫情、战争、裁员…..

文 ｜杨杜 中国人民大学教授博导，《华为基本法》起草人之一来源｜华夏基石e洞察（ID:chnstonewx）本文导读企业的发展与管理者的思维密不可分。那些“跟上潮流”..

培训人都希望能为学员营造获得感，在这方面大家都做了很多探索，其中比较有挑战性的是为各层级中的高段位学员营造获得感，比如省级机构管理者、高潜储备员工、绩优骨干员工..

文 | 岳建军  今日头条培训总监来源 |《培训》杂志2022年3月刊

本期导读：基于用人需求，春招是企业储备人才的较好时机之一，但当前多变的环境，又令许多企业在招聘中变得相当谨慎，那么，怎么做才能给企业的竞争力带来增益呢？或许我们..

文 |张良计来源 |张良计（ID:zhang_liangj）本文导读在看一个人是否值得交朋友，不是听他说了什么，而是看他做了什么，靠谱的人会让他人更放心的交往。那么凡事..

文 | Chris long龙秀文 某IT集团原广州分公司总经理来源 | YouCore（id：YouCore）每天上班，不知你是否有过这样的感受：想到上班就心累，..

文|钟建民  潍柴职业大学副校长   张芳  潍柴职业大学干部培训室副主任   雷婷  潍柴职业大学干部培训业务..

文 | 高铭鸿  小红书人才发展部来源 | 《培训》杂志3月刊本文导读有数据显示，70后职场人第一份工作的平均离职时间是4年以上，80后是3.5年..