管理工作三大忌!
一名优秀管理者最终成功的原因,基本上是各不相同,各有各的特色,但遭遇失败的理由,却是大同小异,掉到类似的坑里去了。
借用托尔斯泰的风格来描述就是,“成功的管理者各有各的不同,失败的管理者却是差不多的。”
对于管理工作来说,犯错误是难免的,大家都是在小擦小碰磕磕绊绊中慢慢成长的,但是有些错误却是绝对不能犯的,否则就可能导致“一着不慎满盘皆输”的局面。
这样的禁忌,至少有如下三种,如果我们在实际工作中触碰到其中任何一个,都会对自己的职场之路造成严重后果。
以下,Enjoy:
常识君|有话说
作者:陈向东
来源:陈向东(ID:larry_chen_)
【延伸阅读】
推荐语:统一管理语言,通过使命价值观打造持续健康增长的组织必备手册,百位高管持续学习组织能力特训营的专用教材,结合阿里巴巴、淘宝、麦当劳、沃尔玛人才与组织管理实践经验
【猜你喜欢】
【更多精彩】
在公众号对话框发送以下关键词
查看更多优质内容!
德鲁克| 稻盛和夫 | 陈春花
明茨伯格| 宋志平| 拉姆查兰
战略管理 | 企业文化|团队管理|市场营销|领导力
职场沟通| 时间管理|情绪管理|学习方法|认知提升
人力资源 | 职场箴言|书单